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職場環境
TUYEN LAM（TLC）へようこそ。私たちは、より高いレベルの卓越性と品質を達成する、ダイナミックで熱狂的で創造的で情熱的なチームです。私たちは、チームのすべてのメンバーだけでなく、貴社の仕事における価値、情熱、満足感を期待しています。 人材が会社の中核であると考えて、私たちは常に新しい市場動向に対応するための包括的な人材の開発に集中し、投資します。今日では、経験豊富なスタッフやリーダーを含む200人以上の従業員が、さまざまな業界の要求を満たすためにあらゆる課題に対応する準備が整いました。
従業員へのビュー：
スタッフがいなければ、TUYEN LAMはビジネスを運営できません。私たちの従業員が共に創り出す環境で成功すれば、成功するでしょう。
私たちは、従業員をその潜在力と業績に基づいて募集し、育成し、その業績に従って従業員に支払う。
熟練した能力のある人だけが将来の課題に直面するために当社を支え、発展させることができます。したがって従業員は当社の最も重要なリソースです。私たちは、すべての従業員が、自分が担当している分野において、個人的で専門的なスキ
私たちは、利益が会社の利益と目標と調和している限り、常に最高レベルの個人の利益と職業的利益を心配しています。私たちは常に、M＆E活動に参加した人々の採用と発展を最優先にしています。
コミュニティへの眺め：
同社とそのスタッフは地域社会で働くため、地域社会や地域社会のメンバーを事業の利害関係者として扱い、適切に対処します。
安全と環境に関する見解： 安全、健康、環境は重要な問題であり、優れたパフォーマンスを確保することに重点を置いています。私たちは、当社のビジネスプロセスが、私たちが生活し働いている人や環境に重大な脅威を与えることはないと考えています。この成功の観点から、全従業員のコミットメントが求められています。
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TLC BROTHERSHIP
We do not call colleague in TLC, we called brother!
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ビジネスエリア
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顧客 - プロジェクト
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